Es gibt gute Gründe, die gegen einen gesetzlichen Mindestlohn sprechen, es gibt bessere dafür.
Dagegen spricht der Eingriff in die Tarifautonomie. Dafür sprechen der dreifache Trend zu Dumpinglöhnen: Durch Hartz IV, durch EU-Richtlinien, durch Unternehmerstrategien.
Ein gesetzlich definierter Mindestlohn könnte den freien Fall vieler unter das Existenzminimum stoppen. Dazu müsste er allerdings 1.400 Euro brutto betragen. Das wäre sozial geboten und wirtschaftlich sinnvoll.
Da inzwischen bis in CDU/CSU-Kreise hinein das Ob Mindestlöhne bejaht wird, sollte nun endlich das Wie diskutiert werden.
Berlin, den 8. April 2005
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